Megosztás
Robert Fico miniszterelnök már egy ideje ígérgeti, hogy a jövő évtől változnak a munkabérek a hétvégi és az éjszakai munkát illetően.
A javaslat szerint a hétvégi munkáért járó béreket 100, míg az éjszakaiért 50 százalékkal emelnék meg. Ez ellen azonban több munkáltató is kifejtette nemtetszését. A szombati gyűlésen ezért Ján Richter munkaügyi miniszterrel megegyeztek, hogy egyes esetekben kivételt képezhetnek.
Az utóbbi időben a pékségek tiltakoztak leginkább a bérek növelése ellen – az új javaslat miatt ugyanis évente 18 millió euróval nőttek volna a dolgozókat érintő kiadásaik. A munkáltatók főként azzal érveltek, hogy a munkások legtöbbször éjszaka dolgoznak, és ezt nem lehet korlátozni.
Ezeket a mentségeket a legfelsőbb kormánykörökben is elismerték. "A számokkal próbáltunk meggyőzést nyerni, hogy az így előterjesztett törvény egyes vállalatok számára fatális következményekkel járhat, ami a pénzügyi kiadásokat érinti. Örülünk, hogy a miniszterelnök úr biztosított bennünket arról, hogy van elég időnk megoldást találni" – mondta Roman Karlubík, a munkáltatói szövetség képviselője.
A Munkáltatók Országos Uniója szerint egyes vállalatoknál nulla lesz a járulékok összege, míg más cégek esetében akár több százalékos is lehet. Az üzemek bezárása ugyan nem fenyeget, attól azonban tartanak, hogy csökkenteni kell majd az alkalmazottak számát.
A Szlovákiai Pékek Tanácsa például abban látta a megoldást, hogy a javasolt emelésekből engedjék el a járulékok fizetését. Richter azonban ezt elutasította. "Lehetséges kompromisszumot keresünk azoknak a vállalatoknak az esetében, amelyekben csak éjszaka dolgoznak az emberek" – jelentette ki Richter.
Milyen béremelések várhatók?
– éjszakai munka: a minimálbér jelenlegi 20 százalékának 50 százalékra emelése
– ünnepnapi munka: az átlagfizetés 50 százalékának 100 százalékra emelése
– hétvégi munka: a minimális órabér 100 százalékos emelése
– a munkába való utazás: 135 euróról 200 euróra
– költözés a munka miatt: maximálisan 4000 euróig
Cas.sk/para