1
Fotó: Cséfalvay Á. András - illusztráció
Megosztás
A nyugdíjrendszer az idei év eleje óta több változáson ment keresztül Milan Krajniak volt munkaügyi miniszter vezetése alatt, ez pedig alaposan megkeverte a lapokat a Szociális Biztosítónál.
Az egyik újdonság a korkedvezményes nyugdíjazás lehetősége 40 ledolgozott év után. Ha az állampolgár megfelel ennek a feltételnek, akkor akár több mint két évvel a nyugdíjkorhatár betöltése előtt is igényelheti a nyugdíjazást.
A Szociális Biztosító szerint éppen ez az intézkedés járul hozzá ahhoz, hogy az elmúlt hónapokban a megszokottnál jóval nagyobb nyomás nehezedik a biztosítóra.
A Szociális Biztosító november elején arról számolt be, hogy közel 56 százalékos volt a korkedvezményes nyugdíj iránti kérelmek számának emelkedése.
Míg tavaly szeptemberben 9861 kérelmet regisztráltak erre a nyugdíjformára, idén szeptemberben már 15 359-et.
A jelenlegi adatok szerint több mint 13 500 kérelmet adtak be novemberben korkedvezményes nyugdíjra, míg a standard öregségi nyugdíjra 4457-et.
A biztosító ezért több intézkedést is hozott, például meghosszabbították az ügyfélfogadási időt, elrendelték, hogy a kérelmeket nemcsak a lakhely szerinti fiókban lehet benyújtani, illetve a személyzeti kapacitásokat is megerősítették.
A Hospodárske noviny egyik olvasója arról számolt be, hogy az öregségi nyugdíja iránti kérelmet szerette volna benyújtani, de azt a választ kapta a biztosítóban, hogy várnia kell, mert jelenleg a korkedvezményes nyugdíjak iránti kérelmeket intézik. Az állami intézmény azonban ezt elutasítja.
„Nem részesítjük előnyben az korkedvezményes nyugdíjat kérelmezőket más típusú nyugdíjakat igényelőkkel szemben. Minden nyugdíjra jelentkezőt szívesen látunk, aki ezzel az igénnyel fordul hozzánk” – szögezte le Martin Kontúr, a Szociális Biztosító szóvivője.
Hozzátette azonban azt is, hogy az elmúlt hetekben felhívták a standard öregségi nyugdíj iránt érdeklődők figyelmét arra, hogy később, például 2024-ben is igényelhetik ezt a típusú ellátást. A nyugdíjat visszamenőleg is folyósítják nyugdíjkorhatár betöltésétől számítva a valorizációkkal együtt, amelyekre jogosult.
„Ez a lehetőség az ő döntésükön múlik. Persze csak azzal a feltétellel, ha az élethelyzetük ezt lehetővé teszi" – tette hozzá Kontúr.
A Szociális Biztosítónál időközben már valószínűleg túlvannak a csúcsponton, ami a korkedvezményes nyugdíjak iránti kérelmek számát illeti. Az elmúlt héten 3789-et regisztráltak ami négy százalékkal alacsonyabb az előző héthez képest. A korábbi nyolcszázalékos visszaesés után ez már a második hét, amikor csökkennek a számok.
Boris Tomčiak közgazdász szerint a 40 év szolgálati idő után nyugdíjba vonulás lehetősége különösen problémás azoknak a cégeknek, amelyek nem találnak munkaerőt a távozó alkalmazottak helyére. „A vállalatok a következő években továbbra is munkaerőhiánnyal fognak küzdeni a demográfiai helyzet miatt. Ez azt mutatja, hogy a standard vagy korkedvezményes nyugdíjba vonulók száma növekedni fog, és éppen ellenkezőleg, csökkenni fog a munkaerőpiacra belépők száma” – magyarázta Tomčiak.