Megosztás
Az előző évekhez képest 10 százalékkal több karácsonyi prémiumot osztanak szét az egyes szlovákiai vállalatok.
Egyre inkább divat Szlovákiában is, hogy karácsony közeledtével pénzjutalmat, illetve tizenharmadik havi fizetést kapnak egyes cégek alkalmazottai. Az előző évekhez képest idén több vállalat döntött úgy, hogy év végére megjutalmazza az alkalmazottakat, de még így kevesen örülhetnek a prémiumnak.
A Platy.sk portál elemzéséből kiderül, hogy a hazai alkalmazottak közel 26 százaléka kap karácsonyi pénzjutalmat, míg csupán a 17 százalékukat lepik meg tizenharmadik havi fizetéssel.
Miroslav Dravecký, a Platy.sk portál munkatársa elmondta, a pénzjutalmat a munkáltatók önkéntes alapon osztják szét, ezzel szemben a tizenharmadik havi fizetés akár a szerződés részét is képezheti, ha arról előzetes megállapodás született.
A felmérés eredménye azt mutatja, hogy leginkább a menedzseri posztokon dolgozó alkalmazottak számíthatnak év végi jutalomra. A szakképzett műszaki alkalmazottak esetében azonban csupán tízből hárman kapnak prémiumot.
Dravecký hozzátette, általában minél magasabb az alkalmazott alapbére, annál nagyobb jutalomra számíthat.
Országos szinten a legnagyobb jutalmat a villanyáram-, földgáz- és vízellátással, hulladékgazdálkodással foglalkozó vállalatoknál, valamint az informatikai és a telekommunikációs cégneknél kapják.
(aktualne.sk/para)